Ice Breaker Igre za delo

Spoznajte svoje sodelavce s pomočjo led Varovalka igre. Predvajanje led Prestopnik igra jeodličen način , da se pogovori začeli in člani pomagajo uslužbenci iz različnih oddelkov izvedeli več drug o drugem . Pazi nova prijateljstva razvijajo in timsko delo razcvet s pomočjo domiselnih vprašanje in odgovori igre in igre vlog . Kdo sem jaz Game

Napišite imena znanih osebnosti na nalepke in dal eno ime na vsakega zaposlenega hrbtu . Ne pustite, dazaposleni videli, katere slaven je. Skupina ima 15 minut , da od drugih članov, ki celebrity so zaposlene . Uvesti uslužbenci med seboj , da se je začel pogovore in spusti majhne namige o znanih osebnostih drug zaposlenih. Na primer , uvesti delavca od računovodstva do uslužbenca iz trženja in vprašati, če misli, da je njegov slaven je živ ali mrtev . Prvi delavec uganiti njegovo slavno zmaga majhno nagrado .
Speed ​​Intervjuji

Ustvari razmere, v katerih zaposleni iz različnih oddelkov intervju seboj . Simulirajo razmere , podobne hitrosti zmenkov , kjer so zaposleni dovoljeno pet minut za razgovor med seboj , nato paskupina vrti in vsakdo sreča nekoga novega . Sedeti eno skupino zaposlenih na različnih mizah ali v različnih delih prostora - stacionarna skupino. Ima vsak član druge skupine zaposlenih - rotirajoče skupino - sedi ob eni od stacionarnih zaposlenih . Zvonil majhen zvonec za začetek pogovora, nato pozvonim do konca intervju in jo vrteče zaposleni se premaknete na naslednjo tabelo, da bi spoznali novega nepremično zaposlenega .

Ustvari pet ali šest vprašanj za zaposlene vprašati . Primeri so: " Kaj vam je najbolj všeč vaše delo všeč « ali » Kaj vam je najmanj pri vašem delu? " Drugi primeri so opisati svoj ​​položaj v podjetju ali kaj si želijo početi v svojem prostem času . Zaposlene spodbujamo k majhnim zapiske za poznejšo uporabo .
Candy Game

Get zaposleni odpirati in govoriti med seboj čez večbarvnega sladkarije. Kupiti veliko vrečo Skittles ali M &Ms in smetišče vrečko v veliko skledo . Malim papirnate lončke za vsakega zaposlenega . Vprašati vsakega zaposlenega, da zajemalka za cupfull sladkarij . Razkrivajo velik plakat krovu , ki podrobno pomen vsake obarvane sladkarije , ko je vsakdo gotten cupfull . Na primer , rdeča sladkarije pomeni povedati skupino o najljubši hobi , modri bonbon pomeni najljubša hrana , sladkarije oranžno , jepriljubljeno mesto za potovanje in rumena sladkarije jewildcard , kjer zaposleni lahko povem skupino ničesar o sebi si jih želijo . Vsak zaposleni pove eno stvar , ki temelji na sladkarije v skodelico. Na primer, če ima nekdo tri rdeče bonbone , lahko ji povem skupino približno tri njene hobije .